Darüber hinaus zahlen wir Kranken- und Urlaubsgeld entsprechend Deiner Provisionserträge on top Flexibilität im Alltag und unbegrenzt Urlaub: Du entscheidest, wann und wieviel Du arbeitest, um Deine Ziele zu erreichen. Home-Office und mobiles Arbeiten sind jederzeit flexibel möglich. Modernes Equipment: Ob modernes Smartphone oder Notebook, wir sorgen dafür, dass Du umfassend mobil ausgestattet bist, und bei entsprechender Leistung bieten wir einen attraktiven Firmenwagen.
B. als Industriekaufmann/-frau) oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise im internationalen Maschinen- und AnlagenbauTechnisches Grundverständnis und Interesse an serviceorientierten ProzessenSicher im Umgang mit MS Office und erste Erfahrungen mit ERP-SystemenGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftTeamorientierung, Organisationsgeschick und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise Bei omeva personal erwartet Sie Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem international ausgerichteten UnternehmenKollegiales Betriebsklima und offene KommunikationskulturFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeLangfristige Perspektiven und persönliche EntwicklungsmöglichkeitenEine strukturierte Einarbeitung und moderne Arbeitsmittel Wenn Sie Teil eines dynamischen Teams werden möchten und die genannten Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Incident-Analyse Sicherer Umgang mit Client-Betriebssystemen, plus Kenntnisse in mind. einem Microsoft-Server-OS sowie Linux/Ubuntu MS Office Grundkenntnisse Grundkenntnisse in LAN/WAN; Drucker/Scanner sowie ISDN/IP-Telefonie von Vorteil Führerschein der Klasse B erforderlich da Fahrten nach Oldenburg, Bremerhaven, Stade, Hamburg, Geesthacht und Kiel vorkommen können.
Verkaufserfahrung sind auch willkommen Sie sind ein Verkaufstalent und bestechen durch ihre Abschlussstärke Sie verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten Sie sind begeisterungsfähig und verfügen über eine hohe Leistungsbereitschaft Sie zeichnen sich aus durch Zuverlässigkeit, Flexibilität, Engagement und Eigeninitiative Solide IT-Kenntnisse (z.B. MS-Office Programme) runden ihr Profil ab Reise- und Übernachtungsbereitschaft Ihre Aufgaben: Vorstellung bzw. direkter Verkauf der Produkte bei ausgewählten Apotheken aktive Neukundengewinnung Umsetzung der strategischen Vorgaben von Marketing und Vertrieb, insbesondere im Hinblick auf Targeting, Frequenz, Abdeckung, Serviceangeboten und Konditionen Organisation, Durchführung und Betreuung von Serviceveranstaltungen Zielgerichteter Einsatz von IT-Systemen und -Tools für effektive Verkaufsgespräche und Verwaltungsaufgaben Mit Ihrer hohen Motivation und ziel- und lösungsorientierten Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Wir suchen für das Gebiet: Oldenburg, Bremen, Bielefeld, Münster
Unsere Klinik versorgt die Landkreise Oldenburg, Wesermarsch, Cuxhaven sowie die Stadt Delmenhorst und verfügt über 51 vollstationäre Betten, 35 teilstationäre Plätze und drei Institutsambulanzen in Ganderkesee, Cuxhaven und Brake.Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Ernährungsberatung, Diätetik oder ErnährungswissenschaftenIdealerweise Erfahrungen in der Behandlung von Essstörungen (Anorexie, Bulimie)Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und deren FamilienSicherer Umgang mit MS-Office-ProgrammenEmpathische, strukturierte und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseTeamfähigkeit und gute kommunikative FähigkeitenEin abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem engagierten multiprofessionellen Team bei einem leistungsstarken und attraktiven ArbeitgeberEine offene und wertschätzende EinrichtungskulturRegelmäßige Supervision und IntervisionFlexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit / Vollzeit nach Absprache)Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich EssstörungenBezahlung nach AVR DD, EG 7Jährliche Sonderzahlung (gem.
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) Wir suchen für ein regional langjährig verankertes Unternehmen am Standort in Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Personalsachbearbeiter/in(m/w/d) Zu Ihren Aufgaben zählen: Erstellen von Unterlagen wie Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen, Anträgen etc.Unterstützung bei der Vorbereitung der monatlichen LohnabrechnungenAnsprechpartner für Mitarbeiter in Abrechnungs- und Verwaltungsthemen Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einschlägige BerufspraxisSie sind belastbar, teamfähig und verantwortungsbewusstIdealer Weise verfügen Sie Erfahrung mit Zeiterfassungs- und Abrechnungssystemen sowie MS-Office-Kenntnisse und haben keine Scheu davor mit neuen EDV-Systemen zu arbeiten Bei omeva personal erwartet Sie: Übertarifliche Vergütung nach Qualifikation und BerufserfahrungEin angenehmes Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten UnternehmenEin Langfristige Beschäftigungsperspektive Wenn Sie Teil eines dynamischen Teams werden möchten und die genannten Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
HIIVE Oldenburg sucht in eine/n Front Office Agent (m/w/d) (ID-Nummer: 9332494)
P1400) und SAP Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen Anforderungen: Abgeschlossenes BWL-Studium Erste Berufserfahrung im Controlling Kenntnisse im Produktionscontrolling wünschenswert Sicherheit mit Zahlen und Analysen Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel SAP-Erfahrungen von Vorteil Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits: Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub Strukturierte Einarbeitung Gleitzeitregelung Vergünstigtes ÖPNV-Ticket Dienstrad-Leasing Fitnessangebote Rabatte für Mitarbeiter Wir – MatchMeiser – unterstützen Betriebe bei der Personalfindung und Personalbindung.
Sachbearbeiter Innendienst (m/w/d) Wir suchen Sie ab sofort als Sachbearbeiter Innendienst (m/w/d) Ihre Aufgaben: Allgemeine Büro- und Verwaltungstätigkeiten Sie nehmen Telefonate entgegen und erteilen erste Auskünfte Zu den Aufgaben gehören Ablage und Archivierung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation MS Office Kenntnisse Zuverlässige und engagierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Empathie und sympathisches selbstsicheres Auftreten Bei omeva personal erwartet Sie: Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Unternehmen Ein langfristiger Arbeitsplatz mit guten Sozialleistungen Egal, ob Quereinsteiger oder Profi, wir finden das passende Projekt für Sie!
Disponent für Logistikmitarbeiter (m/w/d) Wir suchen für ein mittelständiges regionales Nachrichten- und Medienunternehmen im Bereich der Logistik am Standort Emstek Disponent für Logistikmitarbeiter (m/w/d) Ihr Aufgaben: Planung und Koordination der Einsätze von LogistikmitarbeiternÜberwachung und Optimierung der logistischen AbläufeErstellung von Dienstplänen und EinsatzplänenKommunikation mit internen Abteilungen und externen PartnernSicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und SicherheitsstandardsUnterstützung bei der Lösung von logistischen Herausforderungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationErfahrung in der Disposition oder im Logistikbereich von VorteilGute organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und KommunikationsstärkeSicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Logistiksoftware Wir bieten: Eine unbefristete Anstellung in einem zukunftsorientierten UnternehmenEine leistungsgerechte VergütungEin angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten TeamMöglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Herausforderung haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
KENNTNISSE Abgeschlossene IT-Ausbildung und/oder vergleichbare Berufserfahrung im IT-Bereich Berufserfahrung im IT-Support, Installation von PC-Hardware und Fehlerbehebung Gute Kenntnisse in XP, Windows 7-10, MS Office 365 und Ticketsystemen Grundkenntnisse in iOS und Mac Betriebssysteme von Vorteil Zertifizierungen wie CompTIA (A+), Microsoft Certified Professional (MCP) von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und ausbaufähige bis gute Englischkenntnisse LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Persönliche Betreuung
Neukundenakquise begeistern dich: du gehst gerne auf neue Menschen zu und knüpfst Beziehungen auf AugenhöheDu hast bereits Erfahrung als Sales Manager, Vertriebsmitarbeiter oder Account Manager (m/w/d) im AußendienstÜber einen Führerschein Klasse B verfügst du, da du um Bremen und das Oldenburger Münsterland im Firmenfahrzeug unterwegs bistDu sprichst gut deutsch und bist sicher im Umgang mit digitalen Tools, wie CRM (Microsoft dynamics- nice to have) oder MS Office Bewirb dich in 2 Minuten - ganz ohne Anschreiben!
Fachinformatiker (m/w/d), IT-System-Elektroniker (m/w/d), IT-Servicetechniker (m/w/d), etc.) und / oder vergleichbare Berufserfahrung Erste Erfahrung in einem Ticketsystem und im IT-Support Installation von PC-Hardware und Fehlerbehebung Grundkenntnisse in den Bereichen Netzwerke, Server, Endgeräte, Windows 7-10, Active Directory, MS Office 365 Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse BENEFITS Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Neukundenakquise begeistern dich: du gehst gerne auf neue Menschen zu und knüpfst Beziehungen auf AugenhöheDu hast bereits Erfahrung als Sales Manager, Vertriebsmitarbeiter oder Account Manager (m/w/d) im AußendienstÜber einen Führerschein Klasse B verfügst du, da du in der Region (Münster, Ibbenbüren, Bremen, Bremerhaven, Oldenburg) im Firmenfahrzeug unterwegs bistDu sprichst gut deutsch und bist sicher im Umgang mit digitalen Tools, wie CRM (Microsoft dynamics- nice to have) oder MS Office Bewirb dich in 2 Minuten - ganz ohne Anschreiben!
KENNTNISSE Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare technische Berufsausbildung Zwei Jahre Berufserfahrung im IT-Support, Installation von PC-Hardware und Fehlerbehebung Gute Kenntnisse in XP, Windows 7-10, Active Directory, GPOs, MS Office 365, Cisco Jabber, Ticketsysteme Grundkenntnisse in iOS und Mac Betriebssysteme von Vorteil Zertifizierungen wie CompTIA (A+), Microsoft Certified Professional (MCP) von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und ausbaufähige bis gute Englischkenntnisse LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Persönliche Betreuung
Angestelltenlehrgang I) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) oder ein gleichwertiger Abschluss, Bewerber (w/m/d) mit einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung zum Fachangestellten für Bürokommunikation (w/m/d) oder Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) können berücksichtigt werden, sofern diese Ausbildungen bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber absolviert worden sind, ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen ist erforderlich. Ihre persönliche Qualifikation: motivierte, verantwortungsvolle Persönlichkeit, Kommunikation- Kontakt- und Teamfähigkeit, Organisationsvermögen und strukturiertes Arbeiten, Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der Verwaltungsaufgaben einer Straßenmeisterei wären wünschenswert.
Angestelltenlehrgang I) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) oder ein gleichwertiger Abschluss, Bewerber (w/m/d) mit einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung zum Fachangestellten für Bürokommunikation (w/m/d) oder Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) können berücksichtigt werden, sofern diese Ausbildungen bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber absolviert worden sind, ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen ist erforderlich. Ihre persönliche Qualifikation: motivierte, verantwortungsvolle Persönlichkeit, Kommunikation- Kontakt- und Teamfähigkeit, Organisationsvermögen und strukturiertes Arbeiten, Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der Verwaltungsaufgaben einer Straßenmeisterei wären wünschenswert.
Wir sind ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für Personaldienstleistungen im Bereich AUTOMOTIVE, AVIATION, ELECTRICS, HEALTHCARE, HOSPITALITY, INDUSTRIES, LOGISTICS und OFFICES.
Wir sind ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für Personaldienstleistungen im Bereich AUTOMOTIVE, AVIATION, ELECTRICS, HEALTHCARE, HOSPITALITY, INDUSTRIES, LOGISTICS und OFFICES.
Wir sind ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für Personaldienstleistungen im Bereich AUTOMOTIVE, AVIATION, ELECTRICS, HEALTHCARE, HOSPITALITY, INDUSTRIES, LOGISTICS und OFFICES.
Sie denken strategisch und in Lösungen Wir suchen ab sofort: Business Development Manager (m/w/d) SAP in Oldenburg Gehalt: 85.000 € - 110.000 € Beginn: nach Vereinbarung Dauer: Festanstellung Standorte: Oldenburg, andere Standorte: Neu-Isenburg, Neckarsulm, Münster, Bremen mit Home-Office-Flexibilität Sie arbeiten für ein mittelständisches IT Beratungsunternehmen, das seinen Kunden (Industrie, Handel, Dienstleistungen) ein excellentes Portfolio an maßgeschneiderten SAP Lösungen anbietet.
Eigenverantwortung: Du organisierst dich selbstständig aus dem Home Office heraus und strukturierst dein Vertriebsgebiet für den Außendienst effizient. Mobilität: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und besuchst deine Kunden persönlich vor Ort.
Client Support Agenten (m/w/d) für den KENNTNISSE Idealerweise abgeschlossene IT-Ausbildung, IT-Kenntnisse und IT-Affinität Kenntnisse im Bereich Windows und MS Office Erfahrungen im IT Support, Kundensupport, Telefonsupport bzw. User Helpdesk bzw. in einem IT Rollout Idealerweise Kenntnisse in Active Directory und einem Ticket-System Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Bereitschaft zum Arbeiten im Schichtbetrieb LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
PROLOGA GmbH sucht in bundesweit, Home-Office eine/n Quality Assurance Engineer (m/w/d) - remote DE (ID-Nummer: 13560788)
Wir sind ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für Personaldienstleistungen im Bereich AUTOMOTIVE, AVIATION, ELECTRICS, HEALTHCARE, HOSPITALITY, INDUSTRIES, LOGISTICS und OFFICES.
Wir sind ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für Personaldienstleistungen im Bereich AUTOMOTIVE, AVIATION, ELECTRICS, HEALTHCARE, HOSPITALITY, INDUSTRIES, LOGISTICS und OFFICES.
Wir sind ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für Personaldienstleistungen im Bereich AUTOMOTIVE, AVIATION, ELECTRICS, HEALTHCARE, HOSPITALITY, INDUSTRIES, LOGISTICS und OFFICES.
Wir sind ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für Personaldienstleistungen im Bereich AUTOMOTIVE, AVIATION, ELECTRICS, HEALTHCARE, HOSPITALITY, INDUSTRIES, LOGISTICS und OFFICES.
Wir sind ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für Personaldienstleistungen im Bereich AUTOMOTIVE, AVIATION, ELECTRICS, HEALTHCARE, HOSPITALITY, INDUSTRIES, LOGISTICS und OFFICES.
Wir sind ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für Personaldienstleistungen im Bereich AUTOMOTIVE, AVIATION, ELECTRICS, HEALTHCARE, HOSPITALITY, INDUSTRIES, LOGISTICS und OFFICES.
Abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker Maschinenbau mit abgeschlossener Ausbildung zum technischen Zeichner oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in der Erstellung von technischen Produktspezifikationen und im Produktdatenmanagement im SAP-PLMKenntnisse in SAP-PLM/ SAP-ECTRKenntnisse der geltenden Normen ISO 8015, ISO GPS 14638, Maschinenrichtlinie und militärischen Standards (VG, MIL-STD)Konstruktionserfahrungen im Maschinen- oder AnlagenbauErfahrung in der 3D-CAD-Konstruktion (mögl. Siemens NX)Kenntnisse in MS Windows und MS Office AnwendungeSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Team- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen?
Ihre Aufgaben: Disposition und Überwachung nationaler und internationaler Transporte Steuerung, Organisation und Optimierung des Fuhrparks Enge Abstimmung zwischen Disposition und Lager Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition und Logistik, oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer ähnlichen Position wünschenswert Gute Deutschkenntnisse sowie grundlegende Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office Was unser Kunde Ihnen bietet: Faire, pünktliche Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle Keine Schicht- oder Wochenendarbeit Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Unterstützung im HR Service CenterUnterstützung bei der Bearbeitung von personal- und entgeltrelevanten ThemenStammdatenpflege im HR-System Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische AusbildungErste Berufserfahrung im Personalwesen wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlichGute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldEinen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden ArbeitsplatzEine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Anlagevermögen, Anlagen im Bau, Kostenstellen und Rückstellungen Überwachung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Unterstützung des Managements bei der Liquiditätsplanung Erstellung von Auswertungen und Berichten für das Management Unterstützung bei steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Budgetkontrolle und enge Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zur/zum Finanzbuchhalter:in – alternativ eine Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten Mehrjährige praktische Erfahrung in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (DATEV) und MS Office, insbesondere Excel Eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamgeist, Kommunikationsstärke und idealerweise Englischkenntnisse Was unser Kunde Ihnen bietet: Eine langfristige Perspektive mit unbefristetem Arbeitsvertrag Viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen, hochmotivierten Team Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung Zugang zu unserem Firmenfitness-Programm (EGYM Wellpass) Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
KassenabstimmungDurchführung von SachkontenbuchungenAbwicklung des ZahlungsverkehrsKontenabstimmung und -klärungUnterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische AusbildungErste Kenntnisse in der Buchhaltung wünschenswertSicherer Umgang mit MS-Office; Kenntnisse in SAP von Vorteil Was unser Kunde Ihnen bietet: Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger BeschäftigungsperspektiveEin unterstützendes und kollegiales TeamZusätzliche Benefits wie Freigetränke, Mitarbeiterrabatte, JobRad u.v.m.
Ihr Profil Sie bringen eine Facharbeiterausbildung im mechanischen Bereich oder vergleichbaren Abschluss mit.Sie haben bereits Erfahrung mit mechanischer Mess-/Prüftechnik.Gute Kenntnisse und Verständnis für technische Dokumentation können Sie vorweisen.Erste SAP-Kenntnisse im QM-Modul und Kenntnisse in MS-Office sind wünschenswert.Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie eigenverantwortliches Handeln und eine hohe Eigenmotivation aus Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
SIKORA GmbH sucht in eine/n Trade Compliance Officer (w/m/d) (ID-Nummer: 13673346)
unique by ATLANTIC Hotels Bremen sucht in eine/n Front Office Agent (w/m/d) (ID-Nummer: 13260457)
HANSA-FLEX AG sucht in eine/n Back-Office Mitarbeiter (m/w/d) Industrieservice (ID-Nummer: 13710531)
Ihre Aufgaben als Elektroniker (m/w/d): Prüfung & Justierung: Bauteile und Baugruppen prüfen, protokollieren sowie mechanisch und elektrisch justieren Montage von Prüfmitteln nach Vorgaben Fehlersuche & Reparatur: Elektronische Baugruppen und Geräte anhand von Schalt- und Signalplänen diagnostizieren und reparieren, Dokumentation in SAP Inbetriebnahme & Prüfung: Geräte und Systeme in Betrieb nehmen, prüfen und Schnittstellentests nach Prüfvorgaben durchführen Berichtswesen: Produktions-, Prüf- und Befundungsberichte erstellen sowie Arbeitsergebnisse sorgfältig protokollieren Selbstorganisation: Aufgaben eigenständig priorisieren und termingerecht abarbeiten in Abstimmung mit dem Gruppenleiter Ihre Qualifikation als Elektroniker (m/w/d) am Standort Bremen: Ausbildung & Erfahrung: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrik, Elektronik, Mechatronik oder vergleichbar mit mehrjähriger Erfahrung in Montage, Reparatur und Feinjustage elektronischer Bauteile Technisches Know-how: Sicherer Umgang mit elektrischen, mechanischen und optischen Prüfmitteln sowie technischer Systemdokumentation und elektrischen Hilfsmitteln Spezialkenntnisse: Zertifizierung als Klebfachkraft (European Adhesive Specialist) sowie Qualifizierung Kleben an militärischen Produkten" (TL A-0023) von Vorteil IT & Sprachen: Kenntnisse in MS Office, SAP-Grundkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Persönlichkeit & Flexibilität: Präzise, qualitätsbewusste und selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtbetrieb Ihr Vorteil: Übernahmechance beim Kunden sowie spannende Einsätze in internationalen, interdisziplinären Projekten Vergütung nach BAP/DGB-Tarifvertrag zzgl.
Ihre Aufgaben als Techniker (m/w/d) Elektronikfertigung: Prüfung & Justierung: Optisch-mechanische Bauteile und Baugruppen prüfen, protokollieren sowie mechanisch und elektrisch justieren Montage: Elektrische Prüfmittel sowie mechanische und elektrische Baugruppen nach Vorgaben und Stückliste montieren Fehlersuche & Reparatur: Elektronische Baugruppen anhand von Schalt- und Signalplänen analysieren und reparieren, Dokumentation in SAP Berichtswesen: Produktions-, Prüf- und Befundungsberichte erstellen sowie eigene Arbeitsergebnisse protokollieren Selbstorganisation: Aufgaben eigenständig priorisieren und termingerecht abarbeiten in Abstimmung mit dem Gruppenleiter Ihr Profil als Techniker (m/w/d) Elektronikfertigung: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d), Meister (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrik / Elektronik idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung Erfahrung mit technischer Systemdokumentation und dem Umgang mit elektrischen Hilfsmitteln und Prüfmitteln Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (zu Dokumentationszwecken) Kenntnisse in MS Office sowie SAP-Grundkenntnisse Sorgfältige, präzise und selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit Teamfähigkeit Bereitschaft zu Dienstreisen (innerhalb Deutschlands) und 3-Schicht-Betrieb Ihr Vorteil bei Hofmann: Übernahmechance beim Kunden sowie spannende Einsätze in internationalen, interdisziplinären Projekten Vergütung nach BAP/DGB-Tarifvertrag zzgl.
Ihre Aufgaben: Key Account Betreuung und Neukundenakquise im Logistik-BereichAngebotserstellung, Auftragsabwicklung und Erstellung von TransportdokumentenKoordination von Transporten, Verzollung und Gefahrgutdeklaration mit SpeditionenErstellung von Reports sowie Pflege von Stammdaten im Logistik-System Vertragsmanagement und Kontrolle der Portfolio-Entwicklung Ihr Profil als Account Manager (m/w/d): Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Logistik- oder Speditionsbranche mit Kenntnissen in Qualitätsmanagement Umgang mit IT-Systemen wie ERP-und CRM-Programmen, idealerweise SAP oder MS Office Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse (zur internen Kommunikation) Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise Das biete Ihnen das Kundenunternehmen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem zukunftsgerichteten Unternehmen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung inkl.
Abgeschlossenes technisches Studium der Fahrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Bereich Facility-ManagementKenntnisse in MS-Office sowie sicherer Umgang mit den unterstützenden FM-Systemen (CAD, FM-Software, Gebäudeleittechnik) ReisebereitschaftAusgeprägte Kunden- und DienstleistungsbereitschaftDurchsetzungsvermögen gegenüber externen DienstleisterSehr Gute Deutsch- und EnglischkenntnisseStrukturierte und eigenständige ArbeitsweiseTeam- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen?
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Personal, Organisation, Arbeitsrecht oder vergleichbare Qualifikation Relevante Erfahrung als HR Manager / HR Referent Umfangreiche Kenntnisse des Betriebsverfassungsgesetzes sowie des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts Erfahrungen in den Verhandlungen von Betriebsvereinbarungen Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung von HR Konzepten Erfahrung im Projektmanagement Erfahrung in der verantwortlichen Führung von Projekt-/Teams Hohe interkulturelle Kompetenz und Bereitschaft in einem internationalen Umfeld zu arbeiten Idealerweise Projektmanagement-Zertifizierung Level C nach GPM-Standard oder Bereitschaft die Zertifizierung zu erlangen und aufrechtzuerhaltenKenntnisse SAP sowie im MS Office Paket, insbesondere Excel, MS Project, MS Visioweltweite Reisebereitschaft Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprache (Spanisch, Französisch) wünschenswert Strukturierte und eigenständige ArbeitsweiseTeam- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen?
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrik/Elektronik/Mechatronik oder vergleichbar Berufserfahrung in der Montage von elektronischen Baugruppen Erste Kenntnisse von MS Office und SAPSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseStrukturierte und eigenständige ArbeitsweiseTeam- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen?
Abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Personal, Organisation oder Arbeitsrecht oder vergleichbare QualifikationRelevante Erfahrung als HR Manager / HR ReferentUmfangreiche Kenntnisse des Betriebsverfassungsgesetzes sowie des Arbeits- und SozialversicherungsrechtsGute Anwenderkenntnisse in SAP/R3 (HR)Hohe Softwareaffinität und sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Power Point sowie Excel mit entsprechendem Verständnis der Datenaufbereitungsoptionen (z. B. Pivot)Aufgeschlossenheit und TeamfähigkeitDurchsetzungsvermögenKenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Methoden der ProzessoptimierungSehr gute Kenntnisse im MS Office Paket, insbesondere Excel, MS Project, MS Visio,Unternehmerisches Denken und HandelnVerhandlungs- und KommunikationsgeschickSehr Gute Deutsch und Englischkenntnisseweitere Fremdsprache (Spanisch, Französisch) wünschenswertStrukturierte und eigenständige ArbeitsweiseTeam- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen?
Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker mit Weiterbildung zum Meister/ Techniker oder vergleichbarMehrjährige Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse in der Metallverarbeitung und im Umgang mit spanabhebenden Maschinen und in der Aufbau- und Verbindungstechnik Gute Kenntnisse in SAP ERP und MS-Office Gute Kenntnisse der einschlägigen Normen (IPC)Sehr Gute Deutsch- und EnglischkenntnisseStrukturierte und eigenständige ArbeitsweiseTeam- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen?
Firewalls, Dioden, SIEMs, Security-Gateways) sowie Verifikation und Validierung der KonfigurationBeobachtung aktueller Entwicklungen im Bereich IT-Security und Zuarbeit zur ProduktstrategiePlanung und Durchführung von internen und externen Schulungen zur WeiterbildungManagement der Aspektsecurity bei Produkten von Lieferanten und Unterauftragnehmern Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. vergleichbare QualifikationLangjährige Berufserfahrung im Bereich IT-SecurityIdealerweise spezialisierte Zertifizierungen wie OSCP, HTB CPTS oder PNPTFundierte Kenntnisse der einschlägigen Bundeswehrnormen (ZDv A-960/1, A-961/1, A-962/1, A-1130)Erfahrung mit IT-Grundschutz nach BSI-Normenreihe 200-xKenntnisse zu Security-Aspekten in mindestens einem der Bereiche: Betriebssysteme (Linux, Windows), Netzwerke oder VirtualisierungVertrautheit mit den ISO-Normenreihen 19249, 27000 und 62443Kenntnisse der NIST Security Publications Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Ihre Aufgaben: Betreuung interner Kunden in sämtlichen Belangen des technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagements Planung und Steuerung haustechnischer Projekte inklusive Kalkulation und Ausschreibung von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten Bedienung technischer Anlagen, CAFM-Systeme sowie der Gebäudeleittechnik Koordination von Gewährleistungsverfolgung, Instandhaltungsplanung und Begleitung von TÜV- sowie Sachverständigenprüfungen Bearbeitung von Störmeldungen, Dienstleistungsaufträgen und Mitwirkung im Energie- und Umweltmanagement Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Studium der Elektrotechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Facility Management Fundierte Kenntnisse in MS-Office sowie sicherer Umgang mit FM-Systemen wie CAD, FM-Software und Gebäudeleittechnik Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung mit Durchsetzungsvermögen gegenüber externen Dienstleistern Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Ihre Aufgaben: Strategische Personalberatung in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen für die Führungsebene Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien sowie Koordination der Umsetzung inklusive Schulungskonzepten Ausarbeitung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen in enger Zusammenarbeit mit der HR-Linienorganisation Fachliche Steuerung der HR Specialists sowie Begleitung von Organisationsveränderungen und Restrukturierungsprozessen Durchführung von Auswahlgesprächen für Fach- und Führungspositionen sowie Umsetzung von Compensation-and-Benefit-Maßnahmen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Organisation oder Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung als HR Manager (m/w/d) oder HR Referent (m/w/d) mit nachweisbaren Erfolgen Umfassende Kenntnisse im Betriebsverfassungsgesetz sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sehr gute SAP/R3-Kenntnisse (HR-Modul) sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, PowerPoint und MS Project Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!